Analista de Remuneração e Benefícios
Descrição da vaga
Estamos em busca de um Analista para fortalecer nossas estratégias de remuneração e benefícios. Procuramos alguém dinâmico, com visão sistêmica, apaixonado por análise de dados e capaz de propor soluções inovadoras. Se você tem habilidades analíticas, facilidade para trabalhar em equipe e gosta de desafios, venha fazer parte do nosso time!
Responsabilidades e atribuições
- Analisar e desenvolver políticas de remuneração e benefícios;
- Elaborar pesquisas salariais, analisando as práticas de mercado adotadas;
- Elaborar estudos de alterações de cargos, promoções e enquadramentos, com o objetivo de oferecer subsídios para a tomada de decisões;
- Apoiar e orientar a área de recrutamento e seleção com a elaboração de propostas salariais conforme política de remuneração por área de negócio, visando fornecer subsídios para tomada de decisões;
- Acompanhar movimentações salariais e impactos de alterações na estrutura, prestando informações relacionadas à seleção, promoção e transferências de posicionamento;
- Manter atualizado o pacote de remuneração, através de sistema de remuneração total;
- Participar de pesquisas salariais, analisando os níveis de remuneração compatíveis com a natureza da função;
- Participar de estudos de alterações de cargos, apoiando-se na política de remuneração e benefícios, contribuindo com a manutenção e retenção de talentos.
Requisitos e qualificações
- Possuir formação superior em RH, Psicologia, Administração, Economia, Contabilidade ou áreas afins;
- Possuir experiência anterior em análise de remuneração e benefícios;
- Conhecimento em legislação trabalhista e previdenciária;
- Habilidade em análise de dados e desenvolvimento de relatórios;
- Conhecimento em Excel Intermediário;
Informações adicionais
Benefícios
VA ou VR (sem desconto de 20%);
VT ou Vale combustível (sem desconto de 6%);
Plano de Saúde (mensalidade paga pela empresa);
Plano Odontológico;
Bônus de Merecimento;
Gympass;
Seguro de Vida;
Desconto em nossos produtos (Essential Nutrition, Essentia Pharma e Noorskin);
Rede de descontos em lojas e restaurantes;
Presente de final de ano;
Área de confraternização - churrasqueira;
Sala de meditação;
Sala de descanso;
Atendimento médico;
Atendimento pediátrico;
Terapeutas, Coaching e Psicólogos;
Programa de Meditação, Wellness e Manejo do Stress;
Ginástica laboral;
Bolsa de Auxílio Educação de até 50% do valor do curso;
Ambiente de trabalho acolhedor - Cultura Essentia;
Estacionamento
Horário de Trabalho: De segunda a sexta das 08:00 às 18:00 (Presencial)
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: Triagem
- Etapa 3: Entrevista RH
- Etapa 4: Entrevista com Gestor
- Etapa 5: Contratação
SOBRE NÓS
O Essentia Group reúne as marcas Essentia Pharma, Essential Nutrition, Essentia Technologies, Noorskin e Be Generous. Com mais de 130 produtos e 1.600 colaboradores, as marcas do Essentia Group promovem saúde, bem-estar, qualidade e inovação.
Cada uma das nossas empresas é uma oportunidade diferente de servir ao ser humano, através do desenvolvimento de produtos e serviços que ampliam a visão da saúde e as possibilidades para viver melhor e aproveitar a vida para evoluir.
Trabalhar no Essentia Group é buscar a evolução contínua.
Se você também busca a sua melhor versão a cada dia, junte-se a nós!
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